医学院
长期以来，医学院秉承“厚德尚医”的医学精神，高度重视学生的思想道德建设和专业素质培养。通过发挥党员的先锋模范作用，实施过程管理、搭建育人平台等举措，不断提升医学生的综合素质和就业能力，取得了良好的效果。
一、发挥党员先锋模范作用，培养医学生的思想道德
众所周知，良好的思想道德修养是一个人获得发展的重要基石，对一名即将成为医护工作者的医学生而言更加重要。为此，学院在提高学生专业素养的同时，通过着力增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，增强党员党性修养，提升党员业务素质和服务能力，将优秀党员和积极分子的先锋引领作用贯穿始终，以带动广大同学共同发展。
近年来，学院充分发挥基层党组织的模范带头作用，成立了“白求恩志愿者服务队”，多次组织优秀党员进行社区卫生服务调查、宣传预防艾滋病、义务支教、街头义诊等一系列社会实践活动，学生的服务意识进一步增强。同时，在发展大学生党员中，学院坚持党校培训形式多样化，通过个人自学、课堂讲授、小组讨论与调查研究等多种方式，加大实践性课题的开展，实施全方位立体化教育，真正使党性教育深入积极分子头脑，使其思想觉悟得到提高，党性修养得到锻炼，早日实现从思想上入党。同时，注重学生党员入党后的实践培养与教育，磨炼其意志力，培养其先进性。学院在社区设立“学生党员志愿者服务岗”，学生党员利
用课余时间和节假日在社区开展志愿服务和“健康知识宣传和义务体检”等活动，这是学生以所学回馈社会、增强党性、加强修养的重要途径。
二、注重过程管理，着力培养医学生的职业素养和奉献意识
（一）第一阶段为职业道德基础教育阶段，即一年级以提高职业道德认识，培养严谨的学习态度和良好的心理素质为主。加强第一课堂，发挥教学主渠道，将职业道德教育贯穿于课堂教学全过程，在课堂教学、实验、实训、考核中全面融入，各类课程教学中全方位渗透。进行主题教育、医德模范事迹报告会、医学生宣誓、授帽活动、医疗基本常识的预防宣传以及问卷调查等活动。
（二）第二阶段为普及提高阶段，即二年级锻炼医学生职业道德意志，培养医学生职业道德意志，培养医学生职业道德情感和良好的职业道德行为习惯为主。学院通过开展卫生宣教服务活动和卫生下乡，让学生在实践中培养服务意识和奉献精神；通过举办“医生的责任与医学人文素质”讲座，邀请业内专业医护人士讲述他们亲身经历的真实案例，以培养学生的责任感和“以人为本”的服务意识；通过开展“重温经典，感悟人生”读书活动、“医者仁心”签名活动、“讲诚信、树医风”及“医德医风大讨论”等主题班会活动，培养学生良好的思想道德品质，为日后成为一名优秀的医护工作者打下坚实的思想基础。
（三）第三阶段为强化完成阶段，即三年级以树立职业道德信念，培养职业荣誉和责任感为主，开展“健康卫士工程”“名医起航”“人性的温暖”主题教育等活动，让学生深入社区、医：广泛开展医疗实践服务，使学生体验患者的疾苦，学会尊重与沟通，刻苦学习专业知识，提高职业道德素质，通过实践让学生体会作为一名医务工作者应该具备的职业素质与职业理念。这项工作既巩固提高了学生在书本上所学的专业知识，又增强了自身的社会责任感和奉献精神，培养了学生的职业道德意识，丰富了他们的社会经验。
（四）第四阶段为实习阶段。学院针对学生见、实习地点相对分散，学生教育管理难度加大的现实情况，一方面专门选派优秀教职工做好学生见、实习期间的带队组织工作，加强日常教育与管理；另一方面是专门成立见、实习期间临时党小组，加强对见、实习学生的工作考核和思想引导工作。
三、搭建育人平台，不断增强医学生的综合素质
学院在着力培养学生思想道德素质的同时，努力为学生搭建多种育人平台，以培养学生的专业素养和实际操作能力，不断提升学生的就业能力和就业水平。
（一）创建学习交流平台。学院将网下实体课堂与网上课堂结合起来，设立在线学习、专题讨论区、网上组织生活、资料库、微博群等模块，提供专业学习资源，让学生有更多查阅相关资料的机会及更大的提升空间，学生可以利用我们提供的平台进行交流互动，同时学院将一些关于医学上的最新消息或者相关知识在第一时间利用微信平台的方式推送给广大医学生，让学生在尽可能多的学习资源中储备专业知识，提高专业素养，拓宽知识面。
（二）创建实习见习平台。学院积极打造第一课堂与第二课堂有机结合的立体化实践平台。对低年级学生，通过积极拓展实践领域，广泛开展社会实践活动，积极探索和建立社会实践与专业学习相结合，与勤工助学相结合、与择业就业相结合、与服务社会相结合的工作模式，积极推进学生进社区、进农村、体察民情、宣讲政策，以不断提高学生的实践能力；同时，鼓励学生利用寒暑假到相关医：进行见习，充分利用一切锻炼机会提高自己的实际操作能力。对高年级的毕业生，则通过统一安排的方式为其联系实习医：。目前，学院已争取到实习医：多达30家，主要分布于榆林、延安、西安、宝鸡等地。
（三）创建就业创业平台。学院每年认真总结经验，结合国内就业现状，努力为学生就业创业搭建平台。学院现已与多家用人单位签订了相关协议，确保每年开展大型招聘会不少于两次，为学生尽可能多地联系用人单位，以确保就业率稳中有升。同时，坚持在低年级学生中开展简历制作大赛和模拟招聘活动，以不断提高学生的面试技巧。针对未能顺利就业的学生，学院会根据考研或创业的一系列相关政策对学生进行政策上或者经济上的帮扶，鼓励其考研或引导其创业。
四、工作成效
长期的不懈努力产生了良好的育人效果。实践证明，医学院的毕业生不仅专业素质过硬，更具备良好的职业道德和医德精神，在陕西各大医：均赢得了社会各界人士的认可，特别是在市级、县级医：，医学院的不少毕业生已经成为该行业的业务骨干和领军人物。截至2015年10月31日，学院2015届毕业生总体就业率为97.39%，其中硕士生就业率为100%，本科生就业率为97.29%。